ЧГУ магистерская ГМУ Заказать контрольную,…

ЧГУ магистерская ГМУ
Заказать контрольную, курсовую, ВКР 2025–2026
ПЕРЕЧЕНЬ ПРИМЕРНОЙ ТЕМАТИКИ
ВЫПУСКНЫХ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ РАБОТ
(Контролируемые компетенции – УК-1.1; УК-1.2; УК-1.3; УК-2.1; УК-2.2; УК-2.3; УК-3.1; УК-3.2; УК-
3.3; УК-4.1; УК-4.2; УК-4.3; УК- 5.1; УК- 5.2; УК- 5.3; УК- 6.1; УК- 6.2; УК- 6.3; ОПК-1.1; ОПК-1.2; ОПК-1.3;
ОПК-2.1; ОПК-2.2; ОПК-2.3; ОПК-3.1; ОПК-3.2; ОПК-3.3; ОПК-4.1; ОПК-4.2; ОПК-4.3; ОПК-5.1; ОПК-5.2;
ОПК-5.3; ОПК-6.1; ОПК-6.2; ОПК-6.3; ОПК-7.1; ОПК-7.2; ОПК-7.3; ОПК-8.1; ОПК-8.2; ОПК-8.3; ПК-1.1;
ПК-1.2; ПК-1.3; ПК-2.1; ПК-2.2; ПК-2.3; ПК-3.1; ПК-3.2; ПК-3.3)

33 Реклама в механизме публичного управления: стратегии и технологии формирования
лояльности
34 «Публичные повестки» в механизме государственного управления: технологии
конструирования общественного запроса
35 Рыночные модели в сфере государственного администрирования в ХХIв.
36 Сервисное государство: в поисках новой парадигмы публичного управления
37 Стратегии разработки, принятия и имплементации управленческого решения в различных
моделях государства
38 Модели и структура публичной администрации в разных странах
39 Механизм реализации государственной политики в различных моделях государственного
управления
40 Взаимодействие органов гражданского общества и средств массовой информации с
государственными органами
41 Государственная социально-экономическая политика: содержание, разработка и пути
реализации (на примере Российской Федерации или субъекта Федерации)
42 Государственное регулирование деятельности транснациональных компаний в РФ
43 Государственное регулирование жилищного комплекса (на конкретном примере)
44 Государственное регулирование информационного развития РФ
45 Государственные формы и методы управления инновационными процессами
46 Институциональное развитие сферы ЖКХ в муниципальном секторе экономики
47 Использование муниципального заказа в предоставлении муниципальных услуг
48 Источники и факторы экономического развития муниципального образования
49 Методы регулирования пространственного развития города
50 Организация контроля за деятельностью органов государственного управления
51 Государственное стратегическое управление отраслями экономики.
52 Программно-целевые методы управления в системе государственного регулирования
экономики
53 Система государственного административного управления и ее развитие.
54 Совершенствование механизма противодействия коррупции в органах государственного
управления.
55 Современные методы противодействия коррупции в России.
56 Инструменты противодействия коррупции в системе государственного управления.
57 Антикоррупционная экспертиза как инструмент противодействия коррупции.
58 Исследование изменений в системе государственного (муниципального) управления.
59 Административная реформа в системе государственного (муниципального) управления.
60 Инновационные механизмы стратегического управления развитием социальноэкономических систем.
61 Оценка полной стоимости государственных и муниципальных услуг.
62 Разработка стандартов государственных и муниципальных услуг.
63 Управление реализацией социально-экономических целевых программ.
64 Управление процессом социального развития в ДОУ.
65 Управление процессом реформирования ЖКХ.
66 Совершенствование управления процессом реформирования здравоохранения.
67 Совершенствование управления процессом реформирования в сфере образования.
68 Совершенствование управления процессом реформирования в пенсионном обеспечении.
69 Совершенствование управления процессом реформирования системы социальной защиты
населения.
70 Совершенствование управления процессом реформирования социального и медицинского
страхования.
71 Кадровая политика и механизмы ее реализации в организациях с государственной формой
собственности.72 Антикоррупционная политика российского государства, особенности ее реализации в
условиях современной России.
73 Социальная сущность и социальные последствия коррупции.
74 Использование рыночных методов в осуществлении функции государственного управления.
75 Управление персоналом детского сада МБДОУ Детский сад № ……
76 Развитие антикоррупционных технологий управления персоналом государственного
(муниципального учреждения
77 Совершенствование управления муниципальным казенным учреждением
78 Экономическая безопасность образовательного учреждения: современное состояние и
перспективы укрепления
79 Совершенствование муниципального управления в сфере среднего общего образования
80 Деятельность местной администрации по развитию муниципальной системы дошкольного
образования
81 Основы повышения качества государственного управления в сфере образования
82 Применение технологии передачи на аутсорсинг муниципальной услуги оказания питания
83 Формирование критериев эффективности управления государственным (муниципальным)
учреждением
84 Инновации в сфере оценки деятельности персонала государственного (муниципального)
учреждения (KPI)
85 Муниципальные учреждения: особенности гражданско-правового статуса
86 Формирование организационной культуры в государственном (муниципальном)
учреждении
87 Особенности организации PR-деятельности в государственных (муниципальных)
учреждениях
88 Управление организационной культурой в федеральном государственном учреждении
89 Организация государственной независимой оценки качества оказания услуг населению
медицинскими учреждениями
90 Организация деятельности детских оздоровительных лагерей, находящихся на бюджетном
финансировании
91 Организация предоставления платных медицинских услуг
92 Проблемы реформирования уголовно-исполнительной системы (на материалах ФКУ ИК-…
Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации)
93 Разработка инвестиционного проекта по открытию нового филиала
94 Разработка проекта открытия детского образовательного центра
95 ВУЗ — интеграционная платформа экспертного сообщества для формирования предложений
по региональному развитию экономики
96 Проблемы и пути внедрения проектного управления в бюджетной организации
97 Система оценки эффективности менеджмента общественной организации
98 Разработка методики оценки качества управления расходами подведомственных
Министерству науки и высшего образования Российской Федерации федеральных государственных
организаций
99 Оценка результативности деятельности научных организаций узкого профиля
100 Популяризация передовых научных достижений
101 Интегрирование центра коллективного пользования в научно-технологический комплекс
102 Развитие научной инфраструктуры с целью снижения уровня зависимости от импорта
103 Создание и реализация проектов класса «мегасайенс» с участием российских научных
организаций.
104 Создание механизма распределения потока клиентов в «Многофункциональном центре
предоставления государственных и муниципальных услуг»
105 Привлечение молодых специалистов для работы в университетах
106 Привлечение молодых иностранных преподавателей (научных сотрудников) в рамках
регионального университета
107 Организационное обеспечение реализации социальной поддержки многодетных семей на
примере центров социального обслуживания населения
108 Разработка предложений по повышению уровня информированности населения о
деятельности МФЦ
109 Социально- политические и экономические вызовы в российских регионах110 Разработка механизма реализации программ профессионального дополнительного
образования в условиях ТОСЭР
111 Создание системы мониторинга внутренней оценки качества образования в
образовательных организациях района
112 Низкая мотивация при поиске работы у граждан предпенсионного возраста. Пути решения и
методы работы (на примере центров занятости)
113 Развитие бизнеса в сфере социальных услуг (на примере Автономного учреждения
Чувашской Республики «Республиканский бизнес- инкубатор по поддержке малого и среднего
предпринимательства и содействию занятости населения» Министерства экономического развития,
промышленности и торговли Чувашской Республики).
114 Деятельность муниципальной методической службы по реализации федерального проекта
«Учитель будущего»
115 Проблема привлечения кадров в образовательное учреждение
116 Эффективные пути решения дефицита молодых специалистов в бюджетной организации
дополнительного образования
117 Усовершенствование механизма организации профобучения и дополнительного
профессионального образования женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет
118 Внедрение новых форм работы органов службы занятости в решении вопроса оттока
населения и повышении трудовой привлекательности страны и отдаленных территорий
119 Анализ уровня конкурентоспособности НКО по отношение к коммерческому и
государственному сектору
120 Анализ практики работы Центров развития НКО
121 Разработка модели взаимодействия инфраструктуры поддержки и НКО, не приводящей к
НКО-потребителю
122 Совершенствование системы подготовки заданий на работы по сохранению объектов
культурного наследия
123 Разработка предложений по совершенствованию системы профориентации и повышения
профессионально-квалификационного уровня жителей региона в соответствии с потребностями
экономики
124 Осуществление планирования деятельности учреждений культуры подведомственной сети
на основе внешней среды
125 Разработка плана мероприятий для достижения показателей результативности на уровне
руководителя процесса/направления
126 Стратегическое планирование развития образовательной организации с учетом реализации
приоритетного проекта «Образование»
127 Разработка эффективного порядка взаимодействия (организационной структуры)
уполномоченного органа и заказчиков на уровне субъекта Российской Федерации,
предусматривающего совершенствование механизма централизации закупок и алгоритм
(последовательность) действий всех заинтересованных сторон в процессе осуществления
централизованных закупок
128 Разработка концепции управления рисками контрактной системы в сфере закупок товаров,
работ, услуг
129 Маркетинговое исследование рынка социальных услуг (на примере автономных
некоммерческих организаций)
130 Эффективное использование потенциала социально ориентированных некоммерческих
организаций в достижении приоритетных задач социально-экономического развития субъекта РФ
131 Урегулирование и эффективное взаимодействие ресурсоснабжающих организаций и
заказчиков (на примере центров организации закупок)
132 Разработка проекта «Исключение из закупок поставщика (ППИ) — посредника» (на примере
центров организации закупок)
133 Разработка проекта «Типовые контракты в сфере закупок для государственных и
муниципальных заказчиков Чувашской Республики» (на примере центров организации закупок)
134 Разработка проекта «Профессионализация поставщиков (подрядчиков, исполнителей) в
рамках закона о контрактной системе» (на примере центров организации закупок)
135 Разработка проекта «Подключение к региональной информационной системе в сфере
закупок (РИС) муниципальных заказчиков» (на примере центров организации закупок)
136 Разработка новых методик для субсидирования транспортных организаций137 Разработка малозатратной концепции по вовлечению широких слоев населения к участию в
культурно-досуговых мероприятиях на платной основе
138 Разработка новых видов платных услуг в учреждении молодежной политики
139 Разработка концепции для молодежного Форума с элементами геймификации
140 Разработка маркетинговой стратегии продвижения молодежного форума, включая работу со
спонсорами и партнерами
141 Разработка рекомендаций о реализации мероприятий, направленных на привлечение и
трудоустройство граждан на предприятия Чувашской Республики (на примере центров занятости,
агентств по развитию человеческого капитала (АНО)).
142 Модель эффективного взаимодействия специалистов учреждения социального
обслуживания по ведению официального информационного ресурса учреждения социального
обслуживания
143 Фрмирование ТЗ и модуля системы агрегирования данных о внутренних компетенциях и
производственно-технологических возможностях вуза
144 Создание системы (мониторинга) текущего контроля научных исследований
145 Разработка научно-технических и технологических решений в части повышения
рентабельности и доходности платных услуг (на примере бюджетных учреждений)
146 Реализация стратегии и тактики маркетинговой деятельности государственного
(муниципального) учреждения
147 Разработка методов (проект рекламной компании) продвижения спроса платных
образовательных услуг учреждения
148 Новые форматы профориентационной работы со старшеклассниками с целью увеличения
количества молодежи, планирующей вернуться в города Чувашской Ресупблики после получения
высшего или средне-специального образования
149 Ребрендинг социального учреждения
150 Маркетинговые исследования и продвижение просветительских услуг
151 Популяризация социальных услуг
152 Повышение качества взаимодействия органов и учреждений системы профилактики
безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних
153 Разработка антибуллинговой профилактической работы как формы социальной активности
154 Разработка социальных антибуллинговых программ
155 Маркетинговые исследования, продвижение услуг муниципального учреждения
156 Маркетинговое исследование, продвижение дополнительных услуг, оказываемых
государственным бюджетным учреждением
157 Управление организацией социального обслуживания в современных условиях
158 Фандрайзинг в социальной работе (на примере бюджетного учреждения)
159 Развитие корпоративного волонтерства
160 Маркетинговые технологии в деятельности государственной службы занятости населения
161 Организация нематериального стимулирования сотрудников государственных учреждений
социальной сферы
162 Формирование предложений по созданию условий для инвестирования в сохранение
объектов культурного наследия
163 Разработка и предложение перспективного проекта государственно-частного партнерства
(ГЧП) в сфере … (по выбору магистранта)
164 Повышение эффективности участия государственных институтов развития в реализации
национальной программы «Цифровая экономика РФ»
165 Анализ потребности в разработке проектов объектов культуры и спорта в регионе
(муниципалитете)
166 Анализ потребности в разработке проектов объектов здравоохранения в регионе
(муниципалитете)
167 Анализ потребности в разработке проектов объектов образования в регионе
(муниципалитете)
168 Оценка эффективности работы call-центра. Направления цифровизации работы
медицинской клиники.
169 Организация и проведение картирования процессов, связанных с оказанием услуг в сфере
занятости населения, в рамках реализации проектов бережливых технологий
170 Платные услуги как направление улучшения экономической деятельности медицинского
учреждения171 Организация оплаты деятельности подразделений медицинского учреждения
172 Совершенствование системы мотивации и обеспечение повышения уровня квалификации
персонала государственного (муниципального) учреждения
173 Анализ стационарозамещающих технологий в учреждениях социального обслуживания
субъектов Российской Федерации и их применение в Чувашской Республике
174 Оценка сотрудников с помощью KPI
175 Разработка технологии по эффективному проведению мониторинга выпускников Вуза
176 Исследование проблем трудоустройства выпускников с инвалидностью
177 Подготовка и реализация социальных программ и проектов
178 Нормирование труда социальных работников и специалистов по социальной работе в
отделении срочного социального обслуживания

Анна

Исследования ученых о взаимосвязи ума и красоты говорят о том, что умные люди – красивые!

Задать вопрос

Представленная информация была полезной?

ДА

86.75%

НЕТ

13.25%

Проголосовало: 249

или напишите нам прямо сейчас:

⚠️ Пожалуйста, пишите в MAX или заполните форму выше.

В России Telegram и WhatsApp блокируют - сообщения могут не дойти.

Написать в MAXНаписать в TelegramНаписать в WhatsApp

Отзывы наших клиентов

1 2 ... 12 ►